西昌學院開展任前廉政談話 筑牢自律思想防線

　　為進一步增強新提拔干部廉潔自律意識，省紀委監委駐西昌學院紀檢監察組、西昌學院紀委召開新提拔干部任前廉政談話會。2019年1月7日，省紀委監委派駐西昌學院紀檢監察組組長、學校黨委副書記、紀委書記姚云成同志對西昌學院9名新提拔干部開展了任前廉政談話。會議由紀檢監察組副組長、學校紀委副書記彭世逞同志主持。

　　姚云成同志強調，根據《黨政領導干部選拔任用工作條例》、《領導干部廉政談話制度》規定，干部任前廉政談話是加強黨內監督的一項重要制度，也是加強干部隊伍和思想教育的一項重要舉措。這既體現深入貫徹中央關于落實黨要管黨、全面從嚴治黨的有關要求，又充分體現了學校黨委紀委對新任干部的關心和愛護。姚云成對新任干部提出三方面要求：

　　一是要提高政治覺悟，對黨忠誠。增強“四個意識”，提高“四個自信”，踐行“兩個維護”。一定要防止思想上的自由主義，行動上的散漫主義。

　　二是要堅守一顆初心，擔當作為。堅決抵制亂作為、不作為。

　　三是要保持廉潔自律，一身干凈。認真算好“人生七筆帳”，自覺講紀律、帶頭遵守紀律，要嚴以修身、提升政治定力，凈化社交圈。

　　9名新任干部分別作了表態發言，一致認為通過觀看警示教育片和姚書記的談話受益匪淺，進一步增強了對崗位職責定位和黨風廉政建設重要性的認識，將不辜負組織的信任與培養，不忘初心、牢記使命，在新的工作崗位上提高政治站位，嚴于律己，履職盡責，做出新的成績，爭做忠誠干凈擔當的黨員干部。

　　彭世逞同志在主持會議時強調，一是要強化對黨章黨紀黨規的學習，增強廉潔自律意識，不觸底線，不碰紅線，將權力真正關進制度的籠子；二是要結合工作實際，自身實際，突出問題導向，加強廉政風險防控；三是要按照姚書記的要求，堅持“一崗雙責”，認真履行黨風廉政建設責任制，真抓實干，開拓創新，為學校的發展做出更大貢獻。