南京郵電大學召開2019年春季新學期干部大會

2019-03-14 08:52:53網絡資源

　　2月16日下午，南京郵電大學在仙林校區圖書館四樓報告廳召開新學期干部大會。全體校領導、中層干部參加大會。大會總結了2018年的學校工作，對新學期學校工作作部署。會議由校長楊震主持。

　　校長楊震作2018年學校工作總結，重點回顧了2018年學校發展中取得的突出成績和重要工作進展。

　　校黨委書記劉陳代表學校黨政部署2019年學校重點工作。他指出，2019年是新中國成立70周年，是全面建成小康社會、實現第一個百年奮斗目標的關鍵之年，也是學校奮力建設世界一流學科和江蘇高水平大學的關鍵之年。他提出了2019年學校工作的總體要求，從黨的建設、學科建設、師資隊伍、人才培養、科研工作、國際合作、校園建設等方面明確了主要目標指標，強調了學校2019年要做好的6個專項工作：集中開展建國70周年教育宣傳、全面加強一流學科和高水平大學建設、積極推進人事制度改革、著力深化教育教學改革、積極實施科研創新體制改革、積極籌辦77周年校慶系列活動。他還從堅持全面從嚴治黨，持續鞏固黨對高校的領導；開啟研究型大學建設新征程，全面加強學校內涵建設；完善保障支撐體系，進一步提高管理服務水平等三個方面部署了學校2019年的23項工作要點。

　　校長楊震圍繞新一年度的工作任務和奮斗目標提出三點要求：一要不斷提高干部隊伍素質與能力。中層干部是學校事業發展的中堅力量，是推動學校跨越攀登的中流砥柱，要進一步增強自身責任感、使命感，加強學習，及時跟上學校轉型發展、跨越式發展的節奏和步調，奮力在學校發展的新征程中譜寫人生新篇章。二要大興調查研究之風。各單位各部門要立足學校新時期發展的客觀校情實際，堅持以圍繞中心、服務決策、服務師生、推動工作為根本，大興調查研究之風，深入開展大調研，按照第三次黨代會確定的戰略部署和奮斗目標，分條塊科學制定年度目標任務實施方案，為學校發展的新征程提供機制保障。三要充分調動全體師生員工的積極性。學校各級領導要加強和廣大師生的交流與溝通，了解廣大師生的愿望和訴求，調動并發揮廣大教職員工的積極性，增強他們參與學校事業發展的責任感，激發他們的工作熱情；各二級單位要進一步統一思想，真正把學校的決策部署轉化為廣大師生的共同意志，形成全校上下團結一心，聚精會神謀發展的良好局面。